김보라 안성시장은 8월31일 노인일자리 참여자 직무교육 현장을 찾아 어르신들을 격려했다.

이 교육은 (사)대한노인회 안성시지회(회장 송근홍)가 8월23일~31일까지 7일간 1일 2회 총 14회에 걸쳐 진행했다.

►김보라 시장이 노인일자리 교육현장을 찾아 안전사고 예방을 당부하고 있다.

코로나19 방역수칙을 철저히 준수한 가운데 노인일자리사업 활동시 필요한 직무·소양교육을 실시했다.

송근홍 지회장은 “꾸준한 사회활동을 통해 노년의 건강과 삶의 활력을 얻는 계기가 되길 바란다” 며 “사업이 종료될 때까지 안전한 일자리가 되도록 힘쓰겠다”고 말했다.

매 회기 교육에 참석한 김보라 시장은 “어르신들이 건강하고 안전하게 일자리 사업에 참여하는 것이 중요한 만큼 항상 안전에 유의해 달라” 며 “앞으로 코로나19 상황에서도 전문성, 공익성을 갖춘 일자리사업단을 발굴하겠다. 지역사회가 필요하고 노인들에게 적합한 다양한 일자리를 만들겠다”고 밝혔다.

시는 ‘일자리가 최고의 복지’라는 정책 비전으로 올해 112억원을 들여 2020년 1천750명 대비 1천83명에 달하는 일자리를 추가로 창출해 총 2천833개 노인일자리를 발굴·추진하고 있다.

특히 올해는 안성맞춤시니어클럽을 통해 코로나19 상황에서도 지속가능한 안성형 그린뉴딜 노인일자리로 다회용컵 렌탈사업단, 수직정원관리사업단, 전기차충전소 관리사업단을 각각 발족해 탄소저감, 미래환경도시 그린경제 성장 을 적극 추진하고 잇다.

올드 장금씨댁 반찬가게, 달려라 택배(택배물류분류)등 시장형 사업단도 추진하고 있다.

9월은 이동식 스팀세차사업단, GS-시니어 동행편의점 시장형사업단도 개업을 앞두고 있다.